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Candidaturas encerradas

Analista de RH - R&S

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

A Vibra é uma empresa do ramo de alimentos que está em pleno crescimento e expansão. Após firmar parceria com a Tyson Foods, torna-se referência mundial na avicultura e produção de alimentos, reconhecida pela excelência em qualidade e foco em inovação.

 

Você que é ANALISTA DE RH (R&S), temos uma nova oportunidade na área e ficaremos contentes em te conhecer! Seus serviços e atividades executadas são de extrema importância e impactam diretamente em nossos resultados.


Você pode fazer a diferença contribuindo com seus conhecimentos e experiências na unidade de Pato Branco- PR.


Venha fazer parte do nosso time!

 

#VIBRA #SOMOSNAT

Responsabilidades e atribuições

  • Conduzir as atividades de recrutamento e seleção, analisando as necessidades da empresa e área, atuando conforme políticas de seleção e Diretrizes da Gestão de RH;

  • Realizar abertura da vaga e realizar levantamento e alinhamento do perfil desejado junto ao gestor, iniciando o processo de divulgação da oportunidade;

  • Utilizar recursos e técnicas de avaliação adequada ao perfil do cargo, a fim de selecionar o profissional frente ao perfil desejado;

  • Contribuir na definição de estratégias de atração de talentos, analisando o mercado e formas de captação de futuros potenciais;

  • Manter atualizado o banco de dados da empresa (currículos), utilizando o módulo de R&S da Sênior, com o intuito de pesquisar informações pertinentes e facilitar o processo;

  • Realizar o processo inicial de admissão dos candidatos selecionados, conferindo documentação, garantindo a integridade do processo;

  • Apoiar no Programa Boas Vindas (integração), contribuindo para o acolhimento do novo funcionário na empresa;

  • Realizar as atividades da área, dando suporte à empresa, participando de acordo com sua responsabilidade na produção de alimentos de forma ética, legal e lícita, com compromisso na melhoria contínua da cultura de segurança, qualidade dos alimentos e respeito ao meio ambiente.

Requisitos e qualificações

  • Superior em andamento em Administração, Gestão de RH e afins;
  • Domínio Pacote Office;
  • Bom relacionamento Interpessoal;
  • Vivência em processo seletivo de alto número de vagas operacionais;

Informações adicionais

  • Empresa disponibiliza Plano de Saúde Unimed Cooparticipativo
  • Plano Odontológico cooparticipativo
  • Vale Alimentação
  • Prêmio Assiduidade
  • Refeitório no local
  • Incentivo Estudantil

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista RH
  3. Etapa 3: Entrevista com o gestor
  4. Etapa 4: Carta Proposta
  5. Etapa 5: Contratação

Vibra Agroindustrial SA

SOBRE A VIBRA


Com presença nacional e exportações para mais de 70 países, através das marcas Nat e Avia, reunimos tradição e inovação para produzir o melhor da proteína de frango.


A qualidade dos produtos do nosso portfólio é o resultado da nossa cultura de excelência, do controle rigoroso de um processo que vai das nossas granjas aos supermercados. É também fruto da nossa experiência na avicultura e produção de alimentos.


Em 2020, firmamos uma joint venture com a Tyson Foods. A Vibra está agora, lado a lado com uma das maiores produtoras de proteína animal do mundo. A parceria cria oportunidades de ampliar e desenvolver novos mercados, sendo referência no segmento.


Juntas, Vibra e Tyson Foods, expandem seu alcance global, levando produtos inovadores e de qualidade para ainda mais consumidores.


Com sede em Montenegro/RS, onde também encontra-se o seu Centro de Inovação Vibra (CIV), considerado o primeiro centro de pesquisa e desenvolvimento de produtos do seu segmento no estado, a empresa tem operações no Rio Grande do SulParaná e Minas Gerais e uma unidade de negócios em Dubai. Entre nossas unidades somamos mais de 6.000 colaboradores e contamos com a parceria de mais de 900 famílias de produtores integrados.